O que diz a CLT sobre o atraso de pagamento de salário?

O empregador que estiver com atraso de pagamento de salário terá algumas consequências legais. Com efeito, o empregador e o empregado deverão ficar atentos para as penalidades em caso de atraso. O tema surgiu da dúvida de um cliente. Inclusive, caso você queira propor o tema para os próximos artigos, nos envie sua sugestão por aqui. O empregado é obrigado…

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O que fazer quando o salário estiver atrasado?

O artigo de hoje tem como objetivo orientar os trabalhadores sobre o que fazer quando o salário estiver atrasado. O tema surgiu da dúvida de um cliente. Inclusive, caso você queira propor o tema para os próximos artigos, nos envie sua sugestão por aqui. O que acontece se a empresa atrasar o pagamento 1 dia? Antes de mais nada, importante…

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Quantos dias pode atrasar o pagamento de salário?

Iniciado um novo mês e sempre surge a dúvida de trabalhadores sobre o prazo para atrasar o pagamento de salário. Muitos trabalhadores ficam com a dúvida sobre o prazo de pagamento do salário. O tema surgiu da dúvida de um cliente. Inclusive, caso você queira propor o tema para os próximos artigos, nos envie sua sugestão por aqui. Qual o…

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O que fazer quando for pago o salário atrasado?

Frequentemente empregados consultam advogados reclamando que o empregador paga o salário atrasado. Os primeiros sinais de problemas financeiros com o empregador é a ausência do recolhimento do FGTS ou INSS. Posteriormente vem o atraso no pagamento dos salários e rescisões. Saiba mais: Preciso reajustar os salários dos empregados anualmente? Como o salário deve ser pago? O artigo 459 da CLT…

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Quais os direitos da pessoa que trabalha sem carteira assinada?

O IBGE publicou recentemente pesquisa informando sobre a quantidade de brasileiros que trabalham sem carteira assinada. Atualmente a quantidade é em torno de 13,2 milhões de trabalhadores, um aumento de 6,4% em relação a 2021. Acontece que é bem comum ainda que empregadores (empresa, rural ou doméstico) contratem trabalhadores de maneira informal. Aparentemente a ausência de assinatura é um bom…

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Preciso reajustar os salários dos empregados anualmente?

Alguns empresários estão na dúvida se precisam reajustar os salários de todos os meus empregados anualmente ou não. No dia 12/12/2022 foi publicada a MP 1.143/2022 que aumentou o salário mínimo para R$1.302,00 a partir de janeiro de 2023. Portanto, a resposta é DEPENDE! Depende porque o empregador precisa analisar algumas situações antes de conceder o reajuste. Se o empregado…

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Sábado é dia útil para pagamento de salário?

As obrigações comuns são calculadas somente com os dias úteis, mas o sábado é dia útil para o pagamento de obrigações trabalhistas. Acontece que para fins de pagamento do salário o prazo é até o 5º dia útil do mês subsequente ao trabalhado. O artigo 459 da CLT prevê que: Art. 459 - O pagamento do salário, qualquer que seja a modalidade do…

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