O que pode ser considerado desvio de função?
O desvio de função é tema recorrente nos atendimentos de empregados e empregadores. Por um lado, temos o empregado, que frequentemente reclama do excesso de trabalho em relação à sua remuneração. De outro lado, temos o empregador, que acredita que os funcionários reclamam demais pela quantidade de serviço que realmente realizam. Aliás, o tema surgiu da dúvida de um leitor.…